Options de carrière financière pour les professionnels

Table des matières

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• L’industrie des services financiers
• Planification financière
• Finance d’entreprise
• La Banque commerciale
• Banque d’investissement
• Fonds spéculatifs
• Capital-investissement, capital-risque
• Assurance
• Comptabilité publique
• Faire le bon choix
• Trouver des opportunités d’emploi

Une carrière dans la finance n’est pas qu’une question d’argent, même si elle commence là. Pour le diplômé en commerce, l’obtention d’un diplôme n’est que le début. Il ne reste plus qu’à examiner de plus près les options de carrière disponibles, puis à mesurer les secteurs industriels qui ont le plus besoin de nouveaux professionnels. Il est également important de tenir compte de vos propres intérêts et forces lorsque vous discernez le type de travail que vous aimeriez et dans lequel vous excelleriez.

L’industrie des services financiers

L’ industrie des services financiers est multiforme, offrant une variété de postes qui répondent à des compétences et des intérêts différents, ainsi que des sous-industries qui englobent des opportunités de niche. La recherche des possibilités dans les services financiers vous aidera à décrocher l’emploi qui est le plus compatible avec vos intérêts et vos compétences. Il en va de même pour les professionnels qui recherchent un changement de carrière et qui veulent donner une chance à un nouveau secteur. Les secteurs ci-dessous représentent certains des cheminements de carrière les plus courants dans le secteur des services financiers.

Planification financière

Les planificateurs financiers une planification successorale et fiscale.

La plupart des planificateurs financiers travaillent soit dans de grands groupes nationaux, soit dans de petites entreprises locales. Certains planificateurs facturent des frais fixes et d’autres facturent un pourcentage des actifs sous gestion du client (AUM), où ils reçoivent des commissions sur les produits qu’ils vendent, comme les fonds communs de placement.

En règle générale, les planificateurs financiers titulaires du titre de planificateur financier agréé (CFP) sont les plus demandés, car leur formation est rigoureuse. Ils doivent atteindre 6 000 heures d’expérience en planification financière, réussir plusieurs examens – y compris un examen d’étude de cas de deux jours et 10 heures – et satisfaire aux exigences deformation continue (CE).

Finance d’entreprise

Les emplois en finance d’entreprise impliquent de travailler pour une entreprise dans la capacité de trouver et de gérer le capital nécessaire à la gestion de l’entreprise. Cela se fait tout en maximisant la valeur de l’entreprise et en réduisant le risque financier.

Dans le département Corporate Finance d’une entreprise, vous pouvez:

• Concevoir la stratégie financière globale de l’entreprise
• Prévoir les profits et les pertes
• Négocier des marges de crédit
• Préparer les états financiers
• Coordonner avec les auditeurs externes

Plus d’ emplois dans la finance d’ entreprise sophistiqués pourraient impliquer des fusions et acquisitions (M & A) l’ activité, comme le calcul de la valeur d’une cible d’acquisition ou de calibrage la sagesse de l’ essaimage une division particulière de la société. Des postes en finance d’entreprise existent dans des entreprises de toutes tailles, des grandes entités internationales aux petites startups. Les rôles des analystes financiers, des trésoriers et des auditeurs internes relèvent également de la finance d’entreprise.

La Banque commerciale

Les banques commerciales, des grandes entités aux institutions locales, offrent une large gamme de services financiers, des comptes chèques et d’épargne aux comptes de retraite individuels (IRA) et aux prêts. Les postes dans le secteur de la banque commerciale comprennent les caissiers de banque, les agents de crédit, les opérations, le marketing et les directeurs d’agence.

Les professionnels talentueux peuvent passer d’un emploi dans une succursale locale à un poste au siège social d’ une banque, où une telle promotion vous exposerait à d’autres domaines de la banque commerciale, tels que la finance internationale.

Banque d’investissement

Certaines des carrières financières les plus glamour et intenses sont des emplois dans la banque d’investissement. nouvelles émissions de sociétés de titres et de les mettre sur le marché pour les investisseurs à l’ achat. Les banques d’investissement négocient également des titres et conseillent à la fois les entreprises et les investisseurs particuliers fortunés.

En règle générale, les sociétés de banque d’investissement ont de nombreuses divisions et groupes avec des objectifs et des responsabilités différents. Travailler dans une banque d’investissement traditionnelle vous permettrait d’interagir avec des émetteurs de titres et des professionnels des fusions et acquisitions. Vous pourriez même travailler sur le bureau de négociation, négocier des actions, des obligations et d’autres titres sur le marché secondaire. Vous pouvez également devenir analyste de recherche qualitative dans le domaine de la recherche boursière, des obligations de sociétés ou d’autres titres à revenu fixe.

Fonds spéculatifs

Les hedge funds sont en grande partie des fonds d’investissement privés non réglementés dont les gestionnaires peuvent acheter ou vendre un large éventail d’actifs et de produits financiers. En raison du mystère qui entoure ce type d’entité,  les emplois dans les fonds spéculatifs sont également considérés par beaucoup comme quelque peu glamour.

Les emplois typiques des hedge funds comprennent:

• Analyste financier
• Commerçant
• Responsable de la conformité réglementaire
• Analyste quantitatif
• Responsable marketing
• Gestionnaire de portefeuille

Capital-investissement, capital-risque

Les professionnels du capital-investissement aident les entreprises à trouver des capitaux à la fois pour leur expansion et leurs opérations courantes. Ils financent également un certain nombre de transactions commerciales, telles que des rachats et des restructurations gérés.

Parfois, un emploi dans le private equity peut impliquer de travailler en tant que cadre intérimaire dans une entreprise en difficulté, où votre succès aide à déterminer le sort de l’entreprise.

Les professionnels du capital-risque (VC) passent la plupart de leur temps avec des startups ou des petites entreprises à croissance rapide. Les sociétés de capital-risque évaluent les arguments des fondateurs et des dirigeants de petites entreprises pour déterminer si l’entreprise va réaliser un investissement. Parfois appelés « capitalistes vautours», les VC sont connus pour structurer des transactions qui favorisent l’investisseur et non l’entreprise qui reçoit le financement.

L’espoir du VC est que la société financée deviendra un jour publique, c’est-à-dire qu’elle rendra ses actions disponibles sur le marché boursier public. Le secteur du capital-risque est difficile: le taux d’échec est élevé, mais les récompenses, si elles se concrétisent, peuvent être énormes.

Assurance

Un emploi dans le secteur de l’assurance pourrait consister à aider les entreprises et les particuliers à anticiper les risques potentiels, puis à essayer de se protéger des pertes. La plupart des emplois dans le secteur de l’assurance sont dans les grandes compagnies d’assurance. Vous pourriez service à la clientèle travaillant avec des clients existants, ou en tant qu’actuaire calculant les risques et les taux de prime selon des probabilités basées sur des ensembles de données historiques et quantitatives.

Comptabilité publique

La comptabilité publique est un vaste domaine offrant de nombreuses opportunités. Les comptables publics agréés (CPA) aident les entreprises et les particuliers à suivre leurs finances conformément aux principes comptables généralement reconnus (PCGR). Les comptables publics enregistrent les transactions commerciales, aident à préparer les états financiers, vérifient les registres financiers, préparent les déclarations de revenus et fournissent des services de consultation connexes.

Les comptables Big Four (anciennement Big Eight et Big Six) et incluent Deloitte Touche Tohmatsu, PricewaterhouseCoopers (PwC), Ernst & Young et KPMG. Mais de nombreux emplois existent également dans de nombreuses petites entreprises. En règle générale, les nouveaux employés commencent en tant que comptable du personnel, puis passent au directeur de l’audit, puis au directeur des impôts et, éventuellement, s’ils peuvent maintenir le calendrier de travail difficile pendant de nombreuses années, à un associé du cabinet.

Faire le bon choix

Pour occuper efficacement des emplois avec la plus grande probabilité de succès, vous devez mesurer la demande pour le poste. Faites d’abord la recherche pour découvrir vos options. Le temps passé à découvrir les possibilités les plus intéressantes peut être un gain de temps à travailler dans un emploi qui ne convient tout simplement pas.

Différents emplois financiers nécessitent des compétences différentes et présentent des environnements de travail très différents, il est donc sage de choisir celui qui compétences interpersonnelles, par exemple, pourrait bien réussir en tant que conseiller financier, tandis que quelqu’un qui aime calculer les chiffres pourrait faire mieux en comptabilité publique.

Trouver des opportunités d’emploi

Les emplois financiers existent dans presque toutes les entreprises dans presque tous les secteurs. Il existe deux façons de trouver des ouvertures (en ligne et hors ligne) et il est judicieux d’utiliser les deux méthodes. Gardez à l’esprit que les emplois financiers sont hautement spécialisés, de sorte que les sites d’emploi génériques ne sont pas les meilleurs endroits pour rechercher de tels postes. Lorsque vous cherchez hors ligne, initiés de l’ industrie et des diplômés des écoles B qui sont prêts à fournir des informations et parfois des pistes d’emploi.

Les conférences de l’industrie et autres événements de réseautage sont également d’excellents endroits pour rechercher des emplois financiers. En ce qui concerne le réseautage, n’oubliez jamais la valeur de l’interaction personnelle – tout le monde que vous rencontrez pourrait connaître quelqu’un qui connaît une offre d’emploi. Gardez vos voies de communication ouvertes en effectuant un suivi professionnel, mais personnel, de chaque contact – rédigez un e-mail de remerciement ou transférez un article d’intérêt commun.