Auto-employeur - KamilTaylan.blog
18 avril 2021 12:02

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Qui est un travailleur indépendant?

Un travailleur indépendant est un entrepreneur indépendant ou un propriétaire unique qui déclare un revenu d’un travail indépendant. Les travailleurs indépendants travaillent pour eux-mêmes dans divers métiers, professions et professions plutôt que de travailler pour un employeur. Selon la juridiction, les travailleurs indépendants peuvent avoir des exigences particulières en matière de déclaration de revenus.

Points clés à retenir

  • Un indépendant est une personne qui gagne sa vie de toute activité économique indépendante, plutôt que de travailler pour une entreprise ou un particulier.
  • Les structures commerciales que les travailleurs indépendants peuvent choisir incluent les entrepreneurs indépendants, les entreprises individuelles, les partenariats, les sociétés, les sociétés S et les sociétés à responsabilité limitée (LLC).
  • Les travailleurs indépendants sont généralement hautement qualifiés pour un type de travail particulier.
  • Les indépendants ont troqué le confort de la sécurité pour l’exaltation de la liberté.

Comment ça marche pour les travailleurs indépendants

Un travailleur indépendant aux États-Unis, tel que défini par l’ Internal Revenue Service (IRS), est celui qui:

  • Exerce un métier ou une entreprise en tant que propriétaire unique ou entrepreneur indépendant
  • Est membre d’une société de personnes impliquée dans un commerce ou une entreprise
  • Est par ailleurs en affaires pour lui-même (y compris une entreprise à temps partiel)

En d’autres termes, un travailleur indépendant est toute personne qui gagne sa vie de toute activité économique indépendante par opposition à gagner sa vie en travaillant pour une entreprise ou une autre personne (un employeur). Un pigiste ou un entrepreneur indépendant qui effectue tout son travail pour un seul client peut toujours être un travailleur indépendant.

Les travailleurs indépendants peuvent exercer diverses professions, mais sont généralement hautement qualifiés pour un type de travail particulier. Les écrivains, les rédacteurs en chef, les commerçants, les commerçants / investisseurs, les avocats, les acteurs, les vendeurs et les agents d’assurance peuvent tous être des travailleurs indépendants.

Quiconque est indépendant mais non entrepreneur indépendant peut choisir une variété de structures d’entreprise. Les plus courants sont les partenariats, les entreprises individuelles, les sociétés, les sociétés S et les sociétés à responsabilité limitée (LLC).

Avantages du travail indépendant

Le principal avantage du travail indépendant est peut-être la liberté: faire quelque chose que vous aimez, définir vos propres horaires, décider quel travail vous voulez et ne voulez pas faire. Si vous travaillez à domicile, vous pouvez économiser de l’argent sur le transport jusqu’au bureau, ainsi que sur la garde-robe dont le bureau a besoin, et obtenir une déduction fiscale pour l’utilisation professionnelle de votre maison (plus d’informations ci-dessous).

Si vous créez votre propre entreprise, vous avez un contrôle total sur la façon de le faire, auprès de qui (le cas échéant) embaucher, comment et à qui vendre votre produit. Vous n’êtes pas limité par un salaire quant au montant que vous pouvez gagner. Votre créativité pour résoudre les problèmes ne sera pas entravée par un patron avec une vision limitée. Enfin, il y a le sentiment de fierté et d’accomplissement de créer une entreprise prospère qui est votre domaine et le vôtre seul.

Inconvénients du travail indépendant

Le plus gros inconvénient du travail indépendant est l’incertitude du risque. Vous n’êtes peut-être pas limité dans ce que vous pouvez gagner, mais vous n’êtes pas non plus garanti un certain salaire. Lorsque vous avez un mauvais mois ou deux, vous devez être en mesure d’absorber les pertes. Vous devez assumer vous-même toutes les dépenses professionnelles; il n’y a pas de remise d’une note de frais pour remboursement. Si vous poursuivez votre entreprise par vous-même, vous perdez la camaraderie et le soutien de vos collègues.

Il y a aussi des inconvénients financiers. Vous devez payer à l’employeur la moitié des taxes de sécurité sociale et d’assurance-maladie en plus de payer la moitié. Vous n’êtes pas admissible aux régimes de soins de santé fournis par l’employeur et devez à la place financer votre propre assurance maladie. Vous n’avez pas accès aux régimes d’épargne-retraite parrainés par l’employeur, comme un 401 (k), et vous ne pouvez pas recevoir la contrepartie financière qu’un employeur contribue fréquemment à de tels régimes de retraite.

Il existe des plans d’épargne-retraite alternatifs à votre disposition, tels que le contrepartie des incitatifs d’épargne pour les employés (SIMPLE) IRA, mais vous devez tous les financer. par toi-même. Heureusement, les plafonds de cotisation pour ces régimes sont généralement supérieurs à ceux des régimes 401 (k). Avec un SEP IRA, par exemple, en 2020, la limite est de 25% de la compensation ou de 57000 $, tandis que la limite de 2020 pour un 401 (k) est de 19500 $.2 Bien sûr, vous devez réellement gagner de l’argent pour profiter de la limite supérieure.


Parce que les impôts ne sont pas déduits de leurs chèques de paie, les travailleurs indépendants doivent payer les impôts estimés à l’avance à l’IRS sur une base trimestrielle.

Comment les travailleurs indépendants paient les impôts

Un travailleur indépendant doit déposer des impôts annuels et payer un impôt trimestriel estimé. En plus de l’impôt sur le revenu, ils doivent généralement payer une taxe sur le travail indépendant, qui est une taxe de sécurité sociale et d’assurance-maladie pour les indépendants qui était de 15,3% en 2020 (12,4% pour la sécurité sociale sur les premiers 137 700 $; 2,9% pour Medicare sans plafond). Un travailleur indépendant peut déduire la partie équivalente à l’employeur de l’impôt pour réduire son revenu brut ajusté (AGI). Pour une personne de savoir si elles doivent de l’impôt auto-emploi, ils doivent déterminer leur revenu net et laperte de leurs activités sur l’annexe C. Quiconque a gagné au moins 400 $ doit payer la taxe.5

Les travailleurs indépendants peuvent avoir le droit de déduire les dépenses liées à l’utilisation professionnelle de leur domicile, ce que l’on appelle la «déduction pour bureau à domicile». En vertu de règles spécifiques de l’IRS, vous pourrez peut-être déduire des éléments tels que la partie de votre assurance, loyer, réparations, systèmes de sécurité et factures de services publics et de services qui a été utilisée à des fins commerciales.

Travailleurs indépendants: Europe

Les personnes qui travaillent pour elles-mêmes au Royaume-Uni sont classées comme des «commerçants indépendants». Si une personne dirige sa propre entreprise et est responsable de son succès et de son échec, a plusieurs clients simultanément, décide quand et comment travailler, et présente un certain nombre d’autres caractéristiques, alors elle est probablement un travailleur indépendant.

Dans l’Union européenne, les travailleurs indépendants sont définis comme «ceux qui travaillent dans leur propre entreprise, leur pratique professionnelle ou leur ferme dans le but de réaliser un profit, et qui n’emploient aucune autre personne».

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