Comment rédiger un excellent curriculum vitae en banque d’investissement
Table des matières
Développer
- Construire votre CV
- Liste des qualifications
- Expérience et réalisations
- Utiliser des phrases clés sur la lettre d’accompagnement
- Tirer parti des références positives
- La ligne de fond
La banque d’investissement est une entreprise en évolution rapide, très stressante et férocement compétitive qui nécessite des connaissances et une expérience spécialisées – sans parler de l’engagement, de la concentration, ainsi que de l’endurance physique et mentale nécessaire pour travailler de longues heures. Les opportunités de carrière dans la banque d’investissement sont toujours disponibles, bien qu’elles soient plus abondantes pendant les années de boom et rares en période de crise économique.
Pour vous aider à décrocher le gros emploi que vous recherchez, vous voudrez peut-être en savoir plus sur ces conseils pour créer un CV de banque d’investissement époustouflant. L’obtention d’un emploi dans cette profession potentiellement lucrative nécessite généralement quelques compétences et qualités clés – bien qu’une forte recommandation d’une personne influente puisse l’emporter sur toutes.
Points clés à retenir
- Pour obtenir un entretien avec une banque d’investissement, votre CV sera la première chose que les responsables du recrutement examineront pour décider qui met le pied dans la porte.
- Il est essentiel de mettre en évidence les compétences clés, l’expérience pertinente et la formation pour se démarquer parmi une foule d’autres candidats hautement qualifiés.
- Utilisez des phrases clés et mettez en évidence des qualifications uniques dans votre CV et rationalisez votre lettre de motivation pour vous faire remarquer sans être trop verbeux.
Construire votre CV
Bien qu’il n’y ait pas de format parfait et pas de contenu infaillible pour un CV, les suggestions ci-dessous sur la façon d’optimiser votre CV se sont avérées efficaces pour obtenir des emplois dans le secteur financier, y compris la banque d’investissement.
Gardez à l’esprit qu’il existe une différence entre un curriculum vitae ciblé pour un emploi en banque d’investissement et un emploi en comptabilité. Bien que le candidat en banque d’investissement puisse avoir une certaine expérience en comptabilité, avoir une expérience établie dans l’analyse financière, les fusions et acquisitions, les offres publiques initiales, les évaluations ou l’expérience de la recherche côté acheteur et côté vendeur a tendance à être beaucoup plus important. Et, bien sûr, un candidat doit être en mesure de démontrer une volonté de consacrer les heures exigeantes que le travail exige.
Le format de CV discuté ci-dessous est un arrangement standard et largement utilisé, mais vous pouvez également rechercher d’autres formats de CV en ligne ou dans les nombreux livres disponibles sur ce sujet. Notez également que les informations incluses dans l’échantillon sont fournies à titre indicatif uniquement. Votre propre curriculum vitae reflétera bien sûr votre propre formation, votre expérience et d’autres informations pertinentes.
Éducation
Pour établir votre formation, il est important de lister le collège ou l’université où vous avez étudié, le ou les diplômes obtenus, si vous avez des distinctions spéciales ou des réalisations académiques remarquables, et de citer tous les cours spécialisés que vous avez suivis et pertinents pour la banque d’investissement.. Par exemple, les cours d’informatique, d’analyse statistique, de rédaction commerciale, de droit des contrats, de gestion financière ou d’administration des affaires peuvent tous mériter d’être mentionnés dans cette section.
Antécédents d’emploi
Incluez le titre de vos emplois actuels et précédents, ainsi que le nom et l’emplacement de l’entreprise et vos tâches et réalisations dans un paragraphe.
Par example:
2017 à aujourd’hui –
Succursale de la grande banque, New York, NY
Junior Accountant, Business Loans Department
-Les livres vérifiés des
demandeurs de prêts aux petites entreprises pour déterminer
les flux de trésorerie, les niveaux d’endettement et les facteurs de risque pour évaluer la solvabilité.
-Reporté directement au vice-président et président du comité des prêts aux petites entreprises
.
Compétences
Créez une section intitulée «Compétences» et listez vos compétences pertinentes. Par exemple, au-delà de votre talent de comptable, vous pouvez avoir une connaissance du droit fiscal, des capacités de gestion antérieures et une compréhension plus fine que la moyenne de la nature humaine. Concentrez-vous sur les compétences les plus pertinentes et démontrez que vous possédez toutes les compétences que vous prétendez posséder.
Si vous êtes à court de compétences techniques spécifiques, vous pouvez également énumérer les compétences personnelles (non techniques). Par exemple, vous pourriez dire que vous êtes très motivé, énergique, enthousiaste, soucieux du détail, etc. Beaucoup de ces choses seront impliquées dans votre ensemble de compétences en banque d’investissement – c’est-à-dire que les compétences en comptabilité suggèrent généralement une personnalité soucieuse du détail – de sorte que vous pouvez probablement exclure tout chevauchement par souci de concision.
Liste des qualifications sur votre CV
Les employeurs potentiels dans le domaine de la banque d’investissement rechercheront des candidats possédant les qualifications suivantes en matière de formation et d’expérience professionnelle:
Un diplôme collégial ou universitaire dans l’un des domaines suivants:
- Comptabilité
- Bancaire
- Administration des affaires
- Droit des affaires
- L’informatique
- Économie
- La finance
- Ressources humaines
- Informatique
- Droit fiscal
Ce n’est pas figé dans la pierre, car les employeurs potentiels envisageront d’autres disciplines liées aux affaires, au droit ou à la technologie qui ne sont pas énumérées ici. Fondamentalement, les employeurs veulent voir que vous pouvez apporter quelque chose de précieux à leur équipe.
Qualifications uniques
Les employeurs ayant des besoins spéciaux peuvent rechercher des candidats ayant une formation et une expérience antérieures des relations gouvernementales, des relations internationales et / ou de la politique publique, selon le type de banque dans lequel le bureau se spécialise.
Une expérience de travail dans les domaines cités ci-dessus, ainsi que tout aspect de la comptabilité, de la banque, de la finance et des postes de cadre intermédiaire à supérieur (en particulier en finance) sont particulièrement attrayants pour les employeurs potentiels.
Un autre domaine spécialisé dans lequel les banques d’investissement peuvent recruter est celui de la conformité du gouvernement. Étant donné que les lois réglementaires bancaires et financières sont devenues de plus en plus complexes ces dernières années, il existe une demande constante de personnel chargé de la conformité. Un autre aspect critique de la banque d’investissement consiste à mobiliser des capitaux pour financer les investissements. Ce travail nécessite les talents d’un vendeur ainsi que des connaissances en finance.
Qualifications de niveau d’entrée
Pour les postes de niveau junior, les postes de stagiaire ou les stages dans la banque d’investissement, les qualifications ne peuvent pas être limitées aux domaines cités ci-dessus. Une formation et une expérience moins centrées sur la finance peuvent être acceptables pour les employeurs potentiels en vue de former de nouveaux employés dans des spécialités de banque d’investissement.
Qualifications personnelles
Les qualifications personnelles que les employeurs trouvent attrayantes chez un candidat à un poste peuvent inclure les éléments suivants:
- Réflexion stratégique
- Compétences en communication
- Compétences humaines – collaboration, capacité de gestion, personnalité, etc.
Encore une fois, vous devrez les sauvegarder avec une brève déclaration dans votre CV et, en supposant que vous avancez dans le processus, démontrez davantage ces qualités lors de l’entrevue.
Comment exprimer votre expérience et vos réalisations
Vous devriez essayer de lister toutes vos expériences et réalisations pertinentes dans un format succinct et à puces. Utilisez des verbes et des expressions actifs tels que: géré, supervisé, développé, créé, inventé, organisé, assisté, analysé, levé des fonds, vendu des produits, écrit, conçu ou tout autre mot similaire qui reflète vos réalisations spécifiques. Cela peut être intégré dans chaque entrée de la section de fond d’emploi du CV.
Par example:
- Supervision d’ une équipe d’auditeurs internes
- Création et mise en œuvre d’ un nouveau logiciel de suivi de la dette
- Collecte de 5 millions de dollars en capital d’investissement grâce à des appels à froid et à la publicité par publipostage, en collaboration avec une agence de publicité.
Utilisez des phrases clés sur votre lettre de motivation
S’il répond à une offre d’emploi ou à une publication, le candidat doit répéter certains mots clés trouvés dans la liste dans sa lettre de motivation. Par exemple, si une offre d’emploi indique que les candidats doivent avoir des compétences en marketing et en gestion, assurez-vous d’ inclure ces phrases clés quelque part en haut de votre lettre de motivation et dans votre CV.
Tirer parti des références positives
Des lettres de recommandation positives d’anciens employeurs sont un plus. Cependant, si vous n’obtenez pas de lettres de recommandation et que vous citez toujours des employeurs précédents comme références, assurez-vous d’obtenir leur permission à l’avance. Encore une fois, si vous avez un grand bassin à tirer, vous voudrez les références des postes que vous avez occupés qui sont les plus pertinentes pour les qualifications en banque d’investissement.
Pour les chercheurs d’emploi actuellement employés, demander une référence à votre employeur peut ne pas être une bonne idée.
La ligne de fond
Dans un marché du travail compétitif, un curriculum vitae convaincant donnera au candidat un avantage certain parmi les nombreux candidats qui pourraient postuler. La pertinence doit toujours être votre guide pour décider de ce qu’il faut inclure et développer dans votre CV de banque d’investissement. Suivre les suggestions ci-dessus lors de la rédaction de votre CV peut ne pas garantir que vous serez embauché, mais si vous êtes qualifié, vous serez en lice.