Pigiste
Qu’est-ce qu’un pigiste?
Un pigiste est une personne qui gagne de l’argent par emploi ou par tâche, généralement pour un travail à court terme. Un pigiste n’est pas un employé d’une entreprise et peut donc être libre d’accomplir simultanément différents emplois par diverses personnes ou entreprises, à moins qu’il ne s’engage contractuellement à travailler exclusivement jusqu’à ce qu’un projet particulier soit terminé.
Points clés à retenir
- Un pigiste est un travailleur indépendant qui gagne un salaire par emploi ou par tâche, généralement pour un travail à court terme.
- Les avantages de la pige comprennent la liberté de travailler à domicile, un horaire de travail flexible et un meilleur équilibre entre vie professionnelle et vie privée.
- Un exemple de pigiste serait un journaliste indépendant qui rend compte des histoires de son choix et les vend ensuite au plus offrant.
Comprendre les pigistes
En règle générale, les pigistes sont considérés comme des travailleurs indépendants et peuvent effectuer leur travail contractuel à temps plein ou en tant que travail d’appoint pour compléter un emploi à temps plein, si le temps le permet. Les pigistes, en tant qu’entrepreneurs indépendants, exigent généralement des contrats signés pour que le travail soit effectué et accepteront des honoraires prédéterminés en fonction du temps et des efforts nécessaires pour accomplir la tâche. Ces frais peuvent être des frais fixes ou des frais par heure, par jour ou par projet, ou une autre mesure similaire.
Un pigiste a tendance à travailler dans le secteur créatif, qualifié ou des services, comme dans le cinéma, l’art, la conception, le montage, la rédaction, la relecture, les médias, le marketing, la musique, le théâtre, le journalisme, le montage et la production vidéo, l’illustration, le tourisme, le conseil, développement de sites Web, programmation informatique, planification d’événements, photographie, traduction de langues, tutorat, restauration, et bien d’autres.
Indépendants et impôts
L’Internal Revenue Service (IRS) classe les pigistes comme indépendants. Un travailleur indépendant, contrairement à un salarié d’une entreprise, ne voit pas ses impôts retenus par l’entreprise avec laquelle il fait affaire. Le paiement des impôts sur le revenu est donc impôt sur le travail indépendant mandaté par l’IRS. La taxe sur le travail indépendant s’applique à un pigiste qui a gagné 400 $ ou plus au cours d’une année d’imposition donnée. La taxe comporte deux volets: l’un pour la sécurité sociale et l’autre pour l’assurance-maladie.
Comme l’IRS considère les pigistes comme des propriétaires d’entreprise, ils doivent payer une taxe sur le travail indépendant en tant qu’employeur et employé. La taxe de sécurité sociale est évaluée à un taux de 6,2% pour un employeur et de 6,2% pour le salarié. Un travailleur indépendant tel qu’un pigiste serait taxé 6,2% + 6,2% = 12,4%, car il est considéré à la fois comme un employeur et comme un employé. La taxe de sécurité sociale n’est appliquée qu’aux premiers 137 700 $ de revenus gagnés en 2020 (ce soi-disant maximum imposable sera porté à 142 800 $ en 2021). Le taux d’imposition de Medicare, qui est de 1,45% pour les deux entités, est de 2,9% pour le travailleur indépendant. Le taux d’imposition total du travail indépendant qu’un pigiste doit payer est donc de 12,4% + 2,9% = 15,3%.
Les pigistes peuvent bénéficier de certaines déductions fiscales que les propriétaires d’entreprise peuvent réclamer sur leurs dépenses professionnelles. Selon l’IRS, il doit s’agir de dépenses ordinaires et nécessaires (O&NE) pour l’exploitation de l’entreprise. Cela signifie qu’un pigiste ne pourrait pas réclamer une déduction sur une dépense qu’il ferait normalement sans l’entreprise. Certains exemples de déductions pouvant être demandées comprennent les déductions pour bureau à domicile, telles que le loyer et les services publics, les frais de déplacement pour se rendre à un travail, les frais de divertissement d’un client, le coût des cours ou des certifications directement liés à la profession commerciale, etc..6
Aux États-Unis, les pigistes ne reçoivent pas de formulaires W-2 aux fins de l’impôt sur le revenu et reçoivent à la place un formulaire fiscal 1099-MISC, qui n’inclut généralement aucune retenue d’impôt. Un pigiste qui a fourni des services à plusieurs clients au cours d’une année d’imposition donnée recevra des formulaires 1099-MISC de chacun de ces clients.
Les pigistes sont tenus de payer les impôts sur le revenu estimés à l’IRS, à l’avance et sur une base trimestrielle, car ils n’ont aucun impôt retenu sur leur chèque de paie.
Avantages et inconvénients d’être pigiste
Les avantages d’être pigiste comprennent la liberté de travailler à domicile, un horaire de travail flexible et un meilleur équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Le travail indépendant peut profiter aux travailleurs licenciés, ce qui réduit l’incidence du chômage global dans une économie.
Les inconvénients comprennent l’incertitude quant au revenu futur, la stabilité de l’emploi et la cohérence avec l’obtention d’un nouveau travail. Il y a également un manque d’avantages sociaux, tels que les régimes d’assurance et de retraite, et parfois des taux horaires inférieurs à ceux des salariés. Hormis ceux qui sont admissibles à l’ assistance en cas de pandémie de chômage (PUA), les pigistes ne sont pas admissibles à l’assurance-chômage.
Exemples de pigistes
Un exemple de pigiste serait un journaliste indépendant qui rend compte des histoires de son choix et vend ensuite son travail au plus offrant. Un autre exemple est un concepteur Web ou un développeur d’application qui effectue un travail ponctuel pour un client, puis passe à un autre client.