Grève non officielle

Qu’est-ce qu’une grève non officielle?

Une grève non officielle est un arrêt de travail des membres du syndicat qui n’est pas approuvé par le syndicat et qui ne respecte pas les exigences légales en matière de grève. Les travailleurs engagés dans des grèves non officielles ont peu de recours juridiques s’ils sont licenciés et ne reçoivent pas d’indemnité de grève. Une grève non officielle est également appelée grève sauvage ou action revendicative non officielle.

Comprendre une grève non officielle

Aux États-Unis, une grève non officielle est illégale en vertu de la National Labour Relations Act (NLRA) de 1935, et les tribunaux ont statué que les employeurs ont le droit de licencier les employés qui y participent.

Cependant, les travailleurs américains ont le droit de demander au National Labour Relations Board (NLRB) de mettre fin à leur relation avec leur syndicat s’ils estiment que ledit syndicat ne représente pas leurs intérêts. Lorsque les travailleurs font cela, toute action de grève qu’ils peuvent entreprendre par la suite est techniquement non officielle mais non illégale car la fin de la relation avec le syndicat supprime le conflit entre les articles 7 et 9 (a) de la NLRA.

Causes d’une grève non officielle

Des grèves non officielles se produisent lorsque les travailleurs contournent leur propre syndicat et agissent de leur propre initiative. Cela peut se produire en raison d’incidents ou de conditions qui suscitent une colère si immédiate que les travailleurs réagissent avant que les voies normales de l’action syndicale ne se déclenchent.

Alternativement, les travailleurs peuvent faire grève contre les dirigeants syndicaux s’ils pensent que le syndicat ne représente pas leurs intérêts ou a été coopté par la direction ou par des éléments extérieurs. Ou, simplement, si le syndicat n’est pas d’accord avec la demande des employés et refuse de les soutenir dans leurs actions pour remédier à ce qu’ils perçoivent comme des salaires ou des pratiques injustes.

Pour les entreprises, les grèves non officielles peuvent être particulièrement perturbatrices car elles se produisent souvent sans avertissement; plutôt que comme une étape quelque peu attendue dans un processus réglementé de relations patronales-syndicales géré en vertu de la NLRA et d’autres lois existantes. Une grève inopinée peut avoir des conséquences immédiates et graves pour l’entreprise cible, les entreprises associées et les clients, en particulier à l’ère moderne des chaînes d’approvisionnement juste à temps (JIT).

En raison de leur nature intrinsèquement extralégale et des facteurs émotionnels parfois volatils impliqués, les grèves non officielles peuvent également entraîner un risque accru de violence et de destruction de biens à l’encontre de l’entreprise, des dirigeants et des travailleurs non grévistes.

Exemples concrets de grèves non officielles

Une grève non officielle notable a été celle des enseignants de Virginie-Occidentale, qui, en 2018, ont refusé de retourner en classe jusqu’à ce que leurs demandes de salaires plus élevés et de prestations de santé plus généreuses soient satisfaites. Cette grève a commencé comme une grève officielle, mais comme elle n’a pas réussi à maintenir le soutien de la direction syndicale, elle a ensuite évolué en grève non officielle. Bien qu’elle ne soit pas officielle, la grève a été un succès et a inspiré d’autres grèves non officielles d’enseignants dans le Kentucky, l’Oklahoma et l’Arizona.

Certaines autres grèves sauvages notables ont commencé comme des grèves non officielles, mais ont ensuite obtenu le soutien des dirigeants syndicaux et sont devenues officielles. Les exemples incluent la grève municipale de Baltimore de 1974, dans laquelle les travailleurs municipaux ont lancé une grève pour de meilleures conditions de travail et des salaires plus élevés, et la grève de l’assainissement de Memphis de 1968, dans laquelle les travailleurs noirs de l’assainissement dans la ville de l’ère de la ségrégation se sont battus pour un meilleur salaire et plus de sécurité. les conditions de travail. En raison des facteurs raciaux en jeu dans la grève de Memphis, il est devenu une partie dumouvement des droits civiques, attirant l’attention des dirigeants de la communauté noire tels que Martin Luther King, Jr3

Sur le plan international, l’une des grèves non officielles les plus connues a eu lieu en France. En mai 1968, des actions de grève non officielles se sont répandues dans tout le pays, obligeant le président français, Charles de Gaulle, à fuir brièvement le pays et à paralyserl’ économie et le gouvernement. C’était la première frappe non officielle à toucher une nation entière.