Comptabilité vs droit: quelle est la différence?
Comptabilité vs droit: un aperçu
Les carrières en comptabilité et en droit attirent de nombreux étudiants, car ces deux domaines offrent un fort potentiel de revenu, une mobilité ascendante et une multitude de cheminements de carrière. Les comptables peuvent travailler pour de grandes entreprises faisant de la comptabilité publique, ou ils peuvent effectuer des services d’ audit interne pour de petites entreprises privées. Ils peuvent également préparer des déclarations de revenus pour les particuliers et les entreprises.
Les diplômés des facultés de droit ont également des perspectives de carrière. De nombreux jeunes avocats préfèrent se lancer dans des domaines tels que la défense pénale, le droit des dommages corporels et le droit international, bien que le droit des sociétés soit également très populaire en raison du potentiel de revenus.
Une carrière comptable a généralement des exigences éducatives moins étendues, mais le droit a tendance à mieux payer.
Points clés à retenir
- Une carrière en comptabilité a moins d’exigences rigoureuses en matière de formation qu’une carrière en droit.
- Pour devenir avocat, il faut un baccalauréat et une faculté de droit, soit l’équivalent de sept années d’études à temps plein.
- En moyenne, les avocats gagnent plus d’argent que les comptables, en particulier dès la sortie de l’école.
- Les avocats ont besoin d’une large base de compétences qui peuvent varier en fonction du domaine dans lequel ils entrent.
Comptabilité
Vous pouvez obtenir un emploi en comptabilité avec un baccalauréat ou même moins, mais les cabinets comptables «Big Four» (Deloitte, Ernst & Young, KPMG et PricewaterhouseCoopers) veulent des candidats de Certified Public Accountant (CPA) qui peuvent siéger auCPA examen. Le «Big Four» est le surnom utilisé pour désigner collectivement les quatre plus grands réseaux de services professionnels au monde. Pour être admissible au CPA, les candidats doivent avoir complété 150 heures d’études postsecondaires, ce qui est plus qu’un baccalauréat (mais cela ne nécessite pas nécessairement de terminer une maîtrise).
Cependant, certains collèges offrent des programmes simplifiés de maîtrise en comptabilité qui vous permettent de contourner un baccalauréat et de recevoir les crédits nécessaires pour l’admissibilité au CPA dans un minimum de quatre ans.
Les comptables doivent être compétents pour travailler avec les chiffres. La carrière est souvent stigmatisée comme étant ennuyeuse et un refuge pour les personnes socialement inadaptées, mais de nombreux domaines de la comptabilité nécessitent de solides compétences en diplomatie. Les comptables publics passent la majorité de leurs semaines de travail dans divers bureaux de clients tiers. Ces professionnels doivent être capables de s’intégrer dans diverses cultures d’entreprise.
Droit
Pour devenir avocat, il faut un baccalauréat et une faculté de droit – sept ans d’études à temps plein. Les avocats doivent également réussir l’examen du barreaudans l’État où ils souhaitent exercer, alors qu’un emploi en comptabilité ne nécessite pas nécessairement une certification CPA obligatoire.
Les avocats ont besoin d’une large base de compétences qui peuvent dépendre du domaine dans lequel ils entrent. Le droit des sociétés nécessite de longues heures et des tâches exigeantes, ainsi qu’une éthique de travail infatigable. Les avocats de première instance doivent être éloquents et persuasifs, et ils doivent être capables de réfléchir sur leurs pieds. Vous devez avoir une compréhension approfondie des différentes cultures et parler plusieurs langues si vous souhaitez pratiquer le droit international.
Exemple de comptabilité ou de droit
En moyenne, les avocats gagnent plus d’argent que les comptables dès la sortie de l’école. En 2019, la fourchette de départ pour les associés comptables Big Four était de 45 000 $ à 68 000 $. Pendant ce temps, les données les plus récentes de l’enquête sur les salaires des associés de la National Association for Law Placement ont révélé que le salaire médian d’un avocat de première année était de 155 000 $ en 2019.
Dans l’ensemble, les avocats peuvent s’attendre à gagner un salaire médian d’environ 122960 $, selon les données 2019 du Bureau of Labor Statistics (BLS). La moitié gagne plus que cela et la moitié gagne moins. Comparativement, les comptables gagnent un salaire médian de seulement 71 550 $. Beaucoup de jeunes comptables et les avocats flambent leur propre parcours de carrière et, par conséquent, ils ne sont pas limités aux échelles salariales des grandes entreprises.
De nombreux comptables et avocats qui entrent en pratique privée ont du mal au début jusqu’à ce qu’ils se construisent une clientèle, mais peuvent gagner un salaire à six chiffres au cours de la première année.
Selon le BLS, le nombre d’emplois comptables devrait augmenter de 6% entre 2018 et 2028. Cette estimation comprend également les emplois d’auditeur.
Le taux de croissance de l’emploi attendu pour les avocats entre 2018 et 2028 est également de 6%, selon le BLS. Le plus gros problème dans le domaine du droit est l’offre et la demande. Pendant des décennies, un diplôme en droit était considéré comme un billet garanti pour une carrière bien rémunérée. En conséquence, les inscriptions dans les facultés de droit ont grimpé en flèche, produisant un grand nombre de diplômés en droit qui, parfois, ont eu du mal à trouver un emploi.
Considérations particulières
Les cabinets comptables et les postes en droit des sociétés des «Big Four» exigent de longues journées de travail, quelques fins de semaine complètes et encore moins de vacances. L’horaire de travail peut s’alléger au fur et à mesure que vous gagnez en ancienneté, mais les premières années peuvent être difficiles. En conséquence, le taux d’épuisement professionnel est élevé pour les nouveaux associés dans les deux domaines.
Vous pouvez avoir une carrière en comptabilité ou en droit sans que cela ne prenne le dessus sur votre vie, mais ces emplois ne rapportent pas les salaires que vous pouvez gagner en travaillant pour un cabinet comptable «Big Four» ou un cabinet d’avocats d’entreprise. Les emplois gouvernementaux offrent des semaines de travail de 40 heures et d’excellents avantages sociaux, mais paient des salaires nettement inférieurs.