Les syndicats sont-ils efficaces?
À l’aube du 20e siècle, l’industrie lourde et les grandes entreprises en étaient à leurs balbutiements et il fallait beaucoup de travail humain pour faciliter la révolution industrielle en plein essor. Cela a rapidement conduit à des abus généralisés contre les travailleurs, y compris les enfants, qui étaient souvent envoyés dans des ateliers clandestins où ils étaient forcés de travailler plusieurs heures par jour.
Cependant, les travailleurs se sont finalement unis pour former des syndicats qui ont résisté aux grandes entreprises. Ils ont négocié de meilleures conditions de rémunération et de travail pour des millions d’employés et ont également exigé l’adoption de lois sur le travail des enfants. L’ efficacité des syndicats, cependant, a toujours été une source de controverse.
Points clés à retenir
- Les syndicats ont été créés à l’aube de la révolution industrielle et ont négocié de meilleurs salaires et conditions de travail pour des millions d’employés. Ils ont également exigé l’adoption de lois sur le travail des enfants.
- Une recherche du Bureau of Labor Statistics indique que les travailleurs non syndiqués avaient des gains hebdomadaires médians qui représentaient 81% des gains des travailleurs qui étaient syndiqués en 2019.
- Indépendamment de leur efficacité, les syndicats ont joué un rôle majeur dans les droits des travailleurs et les économies d’Amérique et d’autres pays capitalistes.
À qui profitent les syndicats?
Les syndicats ont été créés au profit de leurs membres. Le syndicat représente les travailleurs auprès des employeurs et négocie en leur nom pour obtenir de meilleurs salaires et de meilleures conditions de travail.
Les syndicats gèrent également le plus grand service de formation professionnelle non militaire du pays et s’associent souvent à des organisations comme Centraide pour offrir divers services communautaires. Des recherches du Bureau of Labor Statistics indiquent que les travailleurs non syndiqués avaient des gains hebdomadaires médians qui représentaient 81% des gains des travailleurs qui étaient syndiqués en 2019.
Des études économiques ont également suggéré, cependant, qu’une grande partie de la différence de salaire et d’avantages dont bénéficient de nombreux travailleurs syndiqués par rapport aux salariés non syndiqués ne peut plus être attribuée aux syndicats eux-mêmes. Les contrats syndicaux modernes font qu’il est plus difficile pour une entreprise de licencier un employé improductif, de sorte que les employeurs ont maintenant tendance à être beaucoup plus sélectifs quant aux personnes qu’ils embauchent, ce qui a entraîné une augmentation de la qualité de la main-d’œuvre syndiquée dans son ensemble.
De nombreux syndicats se forment pour des employeurs et des industries plus grands et plus stables financièrement, car cela permet au syndicat d’exiger de meilleurs salaires et avantages sociaux.
Impact economique
Les syndicats peuvent convaincre les travailleurs de les rejoindre afin de préserver le poids des syndicats dans les industries (comme l’ industrie automobile américaine ). Mais l’histoire montre que cela peut paralyser une industrie, surtout avec le temps. Les constructeurs automobiles étrangers sont venus sur le marché automobile américain dans les années 1970 et ont utilisé des travailleurs non syndiqués dans les États du sud pour construire des véhicules.
En raison des économies réalisées sur les coûts de main-d’œuvre, ces constructeurs étrangers pourraient se permettre de vendre leurs véhicules pour moins cher. Cela a rendu beaucoup plus difficile pour les trois grands constructeurs automobiles de produire des voitures compétitives à des prix abordables pour le public, et en 2008, Chrysler et GM ont été contraints de déclarer faillite.
la corruption
Jimmy Hoffa a donné des millions de dollars de pension syndicale à la foule de Las Vegas dans les années 1960 et 1970, et des éléments du crime organisé peuvent se renforcer dans les syndicats locaux et prendre des emplois et d’autres avantages aux membres actifs. Certains syndicats ne sont pas au-dessus d’utiliser des tactiques puissantes pour protéger leurs territoires, comme l’a prouvé l’Union internationale des débardeurs et des entrepôts en septembre 2011 en attaquant un terminal ferroviaire, en maîtrisant les gardes de sécurité et en sabotant des trains transportant des céréales pour une entreprise qui tentait de le faire. utiliser un autre syndicat.
La ligne de fond
Indépendamment de leur efficacité, les syndicats ont joué un rôle majeur dans les droits des travailleurs et les économies d’Amérique et d’autres pays capitalistes. Bien que certains économistes disent que les syndicats ont dépassé leur utilité, ils continueront probablement d’avoir un impact sur nos industries et d’autres secteurs de l’économie d’une manière ou d’une autre pendant des décennies à venir.